1 dicembre 2021 - MIST
 L’accordo sottoscritto è frutto di una vertenza che ha visto l’impegno e la mobilitazione delle lavoratrici e dei lavoratori di MIST in due azioni di sciopero nella prima metà dell’ anno, con una adesione pressoché unanime. Il confronto è ripreso, a seguito dell’apertura delle procedure di raffreddamento riaperte il 9 settembre, il 6 ottobre alla presenza della Holding FSI e proseguito il 22 novembre. La FILT ha sempre impostato questa vertenza con chiarezza rispetto alle compatibilità economiche della società per arrivare alla piena applicazione del Contratto Aziendale di Gruppo FSI anche nell'ambito di un percorso graduale. L’accordo sottoscritto oggi rappresenta il primo di questi passaggi, gli altri sono legati al Piano Industriale di FSI e alle decisioni che ne deriveranno in merito alla riorganizzazione del Polo Mercitalia. L’accordo sottoscritto prevede il recepimento degli istituti normativi relativi agli artt: 1-2-3-4-5-6-7-10-11-15-16-17-18-19-21-22 del CCAL di Gruppo FSI.
23 novembre 2021 - TRENITALIA
 Avviato il confronto con Trenitalia relativo alla procedura negoziale per la programmazione dei turni di servizio degli equipaggi. Nella riunione odierna, il Direttore di Produzione della DBR ha illustrato l’informativa consegnata alle Organizzazioni Sindacali la settimana scorsa, confermando i timori del Sindacato, in quanto i numeri presentati evidenziano carenza di personale impiegato ai treni, seppur con una situazione non omogenea a livello territoriale. Nel comunicato il dettaglio dell’incontro. Inoltre, abbiamo evidenziato l’impossibilità del poter fare un’analisi reale dei dati contenuti nelle informative a causa di valori assoluti che andrebbero altresì depurati dal personale che è ancora in forza, ma che invece non risulta più ai treni (personale in funzioni superiori, inidonei, etc.). Altra questione evidenziata è legata al coefficiente di sostituzione assenti utilizzato dall’azienda per il calcolo del fabbisogno. Lo stesso, essendo rimasto invariato nel tempo, nonostante le novità legislative che si sono susseguite in materia di congedi parentali, congedo paternità, L.104, etc, ad oggi risulta avere un valore obsoleto rispetto alle esigenze, impattando negativamente sulla gestione del personale e sui carichi di lavoro nei turni. Le continue negazioni alle richieste di ferie fatte dal personale è ulteriore prova di quanto da noi denunciato. Scarica la ripartizione : AV - IC - DBR
23 novembre 2021 - MERCITALIA RAIL
 Le Segreterie Nazionali hanno chiesto urgentemente la ricalendarizzazione, dell’incontro richiesto il 15 ottobre, previsto inizialmente per il 4 Novembre, spostato al 23 novembre e infine rinviato dalla Società.
22 novembre 2021 - MIST
 Si è svolto oggi l'incontro con la società nell'ambito delle procedure di raffreddamento. In apertura sono stati illustrati i dati sull’andamento della società nella terza previsione di bilancio del 2021, che mantengono i valori positivi delle precedenti due. Per l’anno 2022 la perdita della commessa di Trenord, per reinternalizzazione dell’attività determina non solo una diminuzione del fatturato ma anche la perdita di una commessa ad alta marginalità. Il 2022 sarà caratterizzato, anche, dai rinnovi dei contratti con le direzioni Trasporto Regionale, DPLH, Altavelocità di Trenitalia, così come dalla scadenza di importanti gare a gestore unico. Al termine del biennio 2019 - 2021 l’organico sarà incrementato di 160 unità, in ragione dell’apertura in corso d’anno di 4 nuovi cantieri e dell’aumento di personale in ulteriori 12 unità. In merito alla vertenza in corso, sono state date aperture in merito alla concessione della CLC per i soli dipendenti di Mist, restano confermate le misure di welfare, di previdenza e di sanità integrativa ed i 400 euro dell’accordo del 18 febbraio 2021. Resta ancora in discussione la definizione del progressivo avvicinamento all’applicazione del Contratto aziendale FS. Comunicato unitario.
18 novembre 2021 - MEDWAY
 Nel corso della riunione, la Società ha illustrato la distribuzione del personale di esercizio e la loro allocazione , le prospettive di sviluppo che interessano non solamente gli impianti attualmente operanti che ricordiamo essere: La Spezia, Genova, Milano , Padova e di prossima attivazione, Marzaglia . Come Organizzazioni Sindacali abbiamo rimarcato con forza che c’è la necessità di consolidare un percorso che porti al raggiungimento di un accordo che, contenga sia un moderno sistema di relazioni industriali, che una migliore disciplina delle cosiddette regole d’ingaggio del personale ed un efficace sistema di welfare, con l’obiettivo sia di dare risposte in termini di diritti, tutele e di un più soddisfacente equilibrio tra lavoro e tempo libero, delle lavoratrici e dei lavoratori di Medway. L’incontro proseguirà il 10 dicembre prossimo. Nel comunicato unitario l'esito dell'incontro.
13 novembre 2021 - TRENITALIA
 Le Segreterie Nazionali hanno richiesto l'avvio della procedura per la ripartizione equipaggi delle Direzioni AV IC e Trasporto Regionale.

12 novembre 2021 - EUROFER
 Dal 1° al 15 dicembre 2021 si svolgeranno le votazioni per il rinnovo dell’Assemblea dei Delegati del Fondo Pensione Eurofer. Nel comunicato una breve descrizione circa le modalità di votazione che avverranno in modalità telematica accedendo alla propria area personale.

11 novembre 2021 - ITALO
 A seguito della comunicazione della Società sul rientro alle attività in presenza del personale di staff, le Segreterie Nazionali hanno inviato una richiesta di incontro.

9 novembre 2021 - RFI: MODIFICA REGOLAMENTO 23 febbraio 1999, n. 88
"La liberalizzazione della medicina legale della direzione Sanità di Rfi che offre prestazioni sanitarie sia alle Società del Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane sia a Societa' esterne e ai privati cittadini, con particolare riferimento al comparto dei trasporti, potrebbe dar luogo ad un peggioramento degli standard qualitativi dei controlli sanitari, considerata la mancanza di know how e di strutture sufficienti all'esterno di questa realta', con le prevedibili ripercussioni sulla sicurezza del trasporto pubblico, condizione strettamente collegata all'idoneita' psicofisica degli operatori di questo settore''. Lo affermano Filt Cgil e Fit Cisl in audizione alla Commissione Lavoro della Camera sulla modifica legislativa in materia di accertamento e controllo dell'idoneita' fisica e psico-attitudinale del personale addetto ai servizi pubblici di trasporto, aggiungendo che ''non riteniamo necessaria, ne' sostenibile in tema di sicurezza del trasporto pubblico, l'introduzione della modifica legislativa proposta''. Secondo Filt Cgil e Fit Cisl, infine, ''la via da seguire non puo' essere quella della liberalizzazione di un'attivita' di controllo, che per la propria natura e rilevanza, lo Stato ha voluto avocare a se', ma quella del potenziamento e dell'ulteriore capillarizzazione delle strutture della Direzione Sanita', attraverso politiche di incremento del personale e di adeguato inquadramento, equiparabile a quelli delle rispettive categorie professionali operanti nel Servizio sanitario nazionale.

9 novembre 2021 - TPL: PROPOSTA DI LEGGE INTRODUZIONE OBBLIGO CERTIFICATO CARICHI PENDENTI
"Consentire alle aziende di richiedere la consegna del certificato di carichi pendenti o casellario giudiziale non solo come condizione per la stipula del contratto di assunzione, e quindi in fase pre-assuntiva, ma annualmente, nel corso dello svolgimento del rapporto di lavoro, pone rilevanti questioni di legittimità e sostenibilità normativa nonché difficoltà applicative". Così Filt Cgil e Fit Cisl in audizione alla Commissione Lavoro della Camera, nell'ambito dell'esame delle proposte di legge recanti disposizioni in materia di controlli sul personale addetto ai servizi di trasporto. "Pensare di poter scaricare, con un obbligo legislativo, sui lavoratori una necessità di cui non si capisce il senso, vista già la stringente normativa riservata agli autoferrotranvieri con un decreto regio del 1931, ci sembra francamente inopportuno", hanno sottolineato i sindacati, facendo presente l'eventuale "fardello che si determinerà dal dover produrre annualmente una ulteriore certificazione per gli operatori di esercizio". Filt Cgil e Fit Cisl hanno ricordato che quella degli operatori di esercizio, "qualifica indispensabile" per il conseguimento del core business aziendale nel tpl, "risente già di uno scarso riconoscimento retributivo, tenendo conto della professionalità necessaria, onerosa già al momento del conseguimento, e delle difficoltà quotidiane nello svolgimento della mansione, spesso fonte di stress lavorativo". E "soprattutto in questo contesto storico e di crisi, occorre poter contare su questa figura professionale, già di per se molto carente, creando un clima sereno allo scopo di garantire standard qualitativi elevati", hanno concluso le due sigle sindacali.

5 novembre 2021 - TRENITALIA: INCONTRO AMMINISTRATORE DELEGATO
 In apertura di riunione l’Amministratore Delegato di Trenitalia ha illustrato alle Organizzazioni Sindacali alcune iniziative che intende attuare nel breve periodo, per agganciare i segnali di ripresa, seppur timidi, che portino ad incrementare il numero di viaggiatori sui propri treni. Particolare attenzione sarà rivolta al Processo Manutentivo. La prima azione che Trenitalia intende mettere in atto è quella della riorganizzazione del reticolo manutentivo, che comporterà, a detta dell’Impresa, la specializzazione degli impianti, l’ottimizzazione della flotta ed il controllo del processo industriale della manutenzione rotabile, anche prevedendo ingenti investimenti su ricerca e sviluppo nel campo dell’Ingegneria. Le OOSS hanno chiesto l’attivazione di un tavolo negoziale sul settore della manutenzione rotabili che illustri nel dettaglio i principi enunciati dall’Ing. Corradi. Inoltre abbiamo chiesto di ripartire in maniera più determinata con incontri sindacali in presenza che riguardino anche le problematiche relative a tutti gli altri settori che caratterizzano l’organizzazione della società Trenitalia a partire dal reticolo commerciale, dalle criticità che gravano ancora sugli equipaggi, al personale front line, alla necessità di affrontare il problema delle aggressioni al personale richiedendo la convocazione del tavolo istituzionale con la presenza del Mims e del Ministero degli Interni oltre a programmare uno specifico tavolo con l’azienda per le misure più immediate da mettere in atto. Segue comunicato unitario.
4 novembre 2021 - ITALO
 Le Organizzazioni Sindacali hanno inviato una richiesta di incontro all'azienda in merito a: Prospettive di integrazione organici in relazione all’aumento dei flussi e delle attività. Turni di lavoro, Organizzazione attività formativa Carico e scarico merce per rifornimento lounge, Ferie.
3 novembre 2021 - ITALO
 Sottoscritto in data odierna l’accordo sull’Apprendistato Professionalizzante.
3 novembre 2021 - MEDWAY
 Si è svolta la prima riunione con la Società in modalità da remoto. Al termine di un primo incontro interlocutorio è stato deciso di aggiornarsi al 18 novembre, in presenza, per iniziare il confronto di merito.
27 ottobre 2021 - ANFISA
 Si è svolto l’incontro tra le Segreterie Nazionali e ANSFISA, in prosecuzione del confronto avviato nel mese di luglio a seguito delle modifiche proposte dall’Agenzia al Regolamento di Circolazione Ferroviaria. Il Sindacato ha chiesto un riscontro rispetto all’analisi dei contributi presentati unitariamente all’Agenzia il 29/07/2021 che, oltre al tema dell’inquadramento normativo del personale di accompagnamento, integravano uno specifico contributo su altri aspetti del RCF, anche relativamente al tema della sicurezza dei Passaggi a Livello, dei requisiti professionali degli addetti al servizio ferroviario e del Soccorso al Treno. L’Agenzia ha inteso nuovamente chiarire che permane una disponibilità piena al confronto con il Sindacato, manifestando tuttavia la preoccupazione di reintrodurre norme inammissibili per la regolamentazione europea per le quali, alla luce delle disposizioni contenute nel IV Pacchetto ferroviario, non è possibile prevedere dei limiti all’organizzazione del lavoro delle Imprese. Nel comunicato unitario il resoconto della riunione.
28 ottobre 2021 - CCNL MOBILITA’/ATTIVITA' FERROVIARIE
 E’ proseguito nella giornata di ieri il confronto con Agens sul rinnovo del Ccnl Attività Ferroviarie. Nella riunione si è affrontato il capitolo relativo al mercato del lavoro. Come Filt Cgil, unitamente alle altre Organizzazioni Sindacali, abbiamo evidenziato la necessità di fare ‘manutenzione’ agli articoli in considerazione delle novità legislative intervenute dal 2016 ad oggi. Vista la necessità di ulteriori approfondimenti, la riunione è stata aggiornata al prossimo 16 novembre.
15 ottobre 2021 - MEDWAY
 A fronte dell’avvio del servizio commerciale della Società Medway le Segreterie Nazionali hanno richiesto uno specifico incontro.
15 ottobre 2021 - MERCITALIA RAIL
 A seguito del processo riorganizzativo di MercitaliaRail avviato l’8 marzo 2021, e gli incontri del 19 marzo, 15 aprile, 20 aprile, 11 maggio, 17 maggio, 11 giugno, sui vari processi organizzativi; a valle degli incontri territoriali che si sono susseguiti le Segreterie Nazionali il 15 ottobre hanno richiesto il riavvio del confronto.
11 ottobre 2021 - CCNL MOBILITA’/ATTIVITA' FERROVIARIE
 Si è svolta in data odierna la programmata riunione con Agens sul prosieguo della trattativa sul rinnovo del CCNL Mobilità AF. Nel corso dell’incontro sono state accolte alcune osservazioni di parte sindacale mentre su altri aspetti permane una distanza tra le parti. Nel corso della stessa riunione sono stati forniti dalla parte datoriale gli articoli relativi al capitolo “mercato del lavoro” e sugli stessi si farà un approfondimento nel corso del prossimo incontro.
6 ottobre 2021 - MIST
 Nell’ambito delle procedure di raffreddamento aperte il 9 settembre scorso, ieri sono state convocate le Segreterie Nazionali in relazione alla vertenza aperta per il rinnovo del Contratto Aziendale dei lavoratori di MIST. All’incontro, come richiesto dalle Organizzazioni Sindacali hanno partecipato oltre ai dirigenti di MIST ed al responsabile del personale del Polo Mercitalia, la dirigenza della Holding FSI. Durante l’incontro è stato riferito dalla controparte datoriale che su iniziativa del nuovo management verranno prese delle decisioni di carattere strategico in seno al Gruppo che riguarderanno probabilmente anche il Polo Mercitalia. Alla luce di quanto sopra, rispetto alle nostre richieste a suo tempo esternate durante i precedenti incontri ovvero di avvicinare le condizioni contrattuali di MIST a quelle del Gruppo FS, la controparte datoriale ha espresso una posizione di apertura rispetto a nuove soluzioni conciliative delle richieste avanzate dal sindacato. Nell'informativa unitaria l'andamento dell'incontro.
5 ottobre 2021 - TRENITALIA
 Nella giornata di oggi si è svolto l’incontro in merito agli approfondimenti richiesti a seguito di eventuali volontà da parte dell’azienda a pubblicare manifestazioni di interesse del personale di bordo e di macchina IC per confluire nella divisione business Regionale (DBR). Le Organizzazioni Sindacali hanno espresso unitariamente i relativi dubbi in merito alla validità di certi pseudoprogetti che ridisegnerebbero la geografia degli impianti ed hanno contestato l’impostazione della Direzione IC che da un lato chiede la proroga del distacco forzoso di 30 risorse da Av e dall’altra sarebbe pronta a cedere altrettante risorse alla Direzione business regionale. Di fronte a tanta approssimazione e mancanza di chiarezza sulle strategie industriali generali e soprattutto la volontà di ridefinire l’organizzazione del personale di bordo e di macchina sul territorio, le Organizzazioni Sindacali hanno richiesto con urgenza un incontro con i vertici delle due Direzioni AV e IC di Trenitalia. Più in generale, appare evidente la necessità di chiarire lo stato dei fabbisogni del personale degli Equipaggi su tutta Trenitalia e di intervenire, dove occorre, prevedendo gli apporti adeguati. L’azienda si è dimostrata disponibile ad un incontro la cui data verrà comunicata a breve. Nel comunicato unitario l'esito dell'incontro.
27 settembre 2021 - CCNL MOBILITA’/ATTIVITA' FERROVIARIE
 In data odierna è ripreso il confronto in merito al rinnovo del CCNL Area Attività Ferroviaria in sede di Confindustria tra le Organizzazioni Sindacali Nazionali e le Associazioni Datoriali di riferimento (Agens e settore appalti). Il tema in discussione all’ordine del giorno riguardava la Parte I “ Sistema di relazioni industriali e diritti sindacali”. Nell’analisi dei 15 articoli facenti parte del CAPO I e CAPO II, sono state recepite dall’AADD molte delle indicazioni poste da parte sindacale. Rimangono dei sospesi da sciogliere nel corso della trattativa. Il confronto riprenderà l'11 ottobre prossimo nel corso del quale si entrerà nel merito del Mercato del lavoro.
6 luglio 2021 - APPALTI FERROVIARI
 Si trasmette il verbale con esito negativo sulle procedure una tantum per la società Ferlog.
30 giugno 2021 - APPALTI FERROVIARI
 Si trasmette il verbale relativo al Contratto di Solidarietà PRM Lazio e Campania lotto 3.
11 giugno 2021 - APPALTI FERROVIARI
 Attivata la 1^ fase della procedura di raffreddamento e conciliazione per la non corretta erogazione degli importi “Una Tantum” previsti dal Verbale di Accordo sottoscritto in data 18 febbraio 2021 dalle Associazioni Sindacali e Datoriali maggiormente rappresentative sul territorio Nazionale.
15 maggio 2021 - RFI
 Nelle giornate di mercoledì e giovedì 12 e 13 maggio si sono svolte due riunioni con la Direzione Produzione nell’ambito della vertenza in atto sulla riorganizzazione del processo Manutenzione. A valle dei due incontri susseguitisi è stato sottoscritto un verbale che, oltre a revocare l’azione di sciopero, proclamata per il 17 maggio p.v., fissa un calendario di incontri per la prosecuzione della vertenza nell’ambito delle procedure di raffreddamento, a suo tempo attivate. La Società ha inoltre comunicato, sempre in funzione dell’intesa raggiunta, un piano di assunzioni, di mille nuovi apporti da mercato, da concludersi entro il corrente anno. Le Segreterie nazionali hanno prodotto un comunicato ai Lavoratori.
26 aprile 2021 - ANSFISA
 Nella giornata oggi si è svolta la riunione programmata con ANSFISA per il prosieguo della discussione, sulle varie tematiche segnalate in tema di sicurezza. Le Segreterie Nazionali hanno prodotto un comunicato ai lavoratori.
21 aprile 2021 - TRENITALIA
 La Filt Cgil Nazionale, insieme alle sue numerose articolazioni sui territori, ha avviato una campagna straordinaria di assemblee di RSU ed RSA del settore Attività Ferroviarie con l’intento di riavviare un percorso di condivisione e confronto con i delegati sui posti di lavoro sulle vertenze in atto, sia generale che di settore, e fare il punto della situazione anche in preparazione delle scadenze programmate, prima fra tutte il rinnovo del CCNL Mobilità/AF.  Comunicato ai lavoratori.
21 aprile 2021 - MERCITALIA RAIL
 Nelle giornate del 15 e 20 aprile si sono svolti gli incontri con MercitaliaRail relativamente alla Sala Operativa e all’Area Sud. Il confronto proseguirà il 7 maggio Area Ovest, 11 Maggio Area Est ed il 18 maggio sulle altre strutture non ricomprese nelle Aree per una valutazione conclusiva sul percorso avviato l’8 marzo.
21 aprile 2021 - RFI
 Nella giornata di ieri si è svolta la riunione con la Direzione Circolazione a valle della quale è stato sottoscritto l’accordo che dà avvio agli incontri territoriali sul tema del presenziamento degli Impianti. Le Segreterie nazionali hanno prodotto un comunicato ai Lavoratori.
19 aprile 2021 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
 In data odierna le Segreterie Nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e Ugl Fna facendo seguito alle astensioni dal lavoro dell’8 febbraio 2021 di 4 ore e del 26 marzo di 24 ore sono state costrette a proclamare una terza azione di sciopero nazionale di 24 ore per il giorno 1 giugno 2021 di tutte le lavoratrici e i lavoratori dipendenti delle imprese cui si applica il CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (Mobilità TPL) convinte che, proprio coloro che hanno lavorato con impegno e professionalità mettendo a rischio l'incolumità personale a garanzia del diritto alla mobilità delle persone già duramente provate dall'inizio di questa terribile pandemia, abbiano il diritto al rinnovo del proprio contratto collettivo nazionale di lavoro e al miglioramento delle condizioni lavorative, sia normative che salariali. Quanto si sta determinando dimostra, qualora ce ne fosse ancora bisogno, che il sistema del TPL necessita di una riforma che, prima di tutto, deve creare le condizioni per favorire rapidamente aggregazioni fra aziende, in modo da raggiungere un sistema capace di offrire un servizio maggiormente integrato ed efficiente, che possa di conseguenza favorire un miglioramento anche delle relazioni industriali. Pertanto, in considerazione del perdurare della fase di stallo, lo stato di agitazione delle lavoratrici e dei lavoratori del TPL deve continuare ed intensificarsi. Allegati: proclamazione di sciopero e comunicato ai lavoratori e alle lavoratrici.
19 aprile 2021 - Appalti Ferroviari
 Lettera di Erogazione Una Tantum a tutte le aziende per il periodo dal 01/01/2018 al 31/12/2020.
19 aprile 2021 - Appalti Ferroviari
 Richiesta Pagamento Una Tantum 2018-2020
19 aprile 2021 - Appalti Ferroviari
 Verbale di consultazione sindacale FIS (9 settimane) della Società Clean Service s.r.l.
15 aprile 2021 - RFI
 Nella giornata di oggi si è svolta la riunione con RFI sulla vertenza relativa al settore Manutenzione. Le Segreterie Nazionali hanno prodotto un comunicato ai Lavoratori
15 aprile 2021 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
 Le Organizzazioni Sindacali Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e UglFna, nel ritenere “assolutamente prioritario” procedere alla  immunizzazione, più ampia possibile, delle lavoratrici e dei lavoratori del settore, sollecitano le aziende ad organizzarsi celermente per attuare quanto stabilito nel Protocollo nazionale per la realizzazione dei piani aziendali finalizzati all’attivazione di punti straordinari di vaccinazione anti SARS-CoV-2/Covid-19 nei luoghi di lavoro e il Protocollo condiviso delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus SARS-CoV-2/COVID-19 negli ambienti di lavoro, che modifica i protocolli condivisi del 14 marzo e del 24 aprile 2020, aggiornandoli alla luce dei vari provvedimenti adottati dal Governo. Le Segreterie Nazionali hanno quindi inviato una richiesta di incontro ad Asstra, Agens ed Anav per avviare un confronto di merito.
14 aprile 2021 - MERCITALIA LOGISTICS
 Si è tenuta oggi l’Assemblea Nazionale delle RSU\RSA Filt CGIL delle Aziende del Polo Mercitalia Logistics insieme al Dipartimento Nazionale e alle strutture territoriali di cui pubblichiamo il volantino. I temi al centro della discussione sono stati:
• Assenza di strategia del Gruppo FSI nel settore.
• Necessità di rivedere il modello organizzativo del POLO.
• Applicazione del CCNL AF per la Società TX Logistik
• Prosecuzione della vertenza MIST per la piena applicazione del Contratto Aziendale di Gruppo FSI.
Nello specifico della riorganizzazione di Mercitalia Rail è urgente la copertura del turn-over 20’-21’. Il programma di assunzioni presentato dalla società risulta insufficiente a garantire futuri aumenti di traffici e a ridurre l’elevatissimo utilizzo dello straordinario.
1 aprile 2021 - RFI
 Nelle giornate di ieri ed oggi si sono svolte le riunioni con RFI in seguito alla proclamazione di sciopero del giorno 9 aprile. E’ stato sottoscritto un verbale di incontro nel quale è stato stilato un elenco di argomenti da affrontare, in una serie di incontri a cadenza settimanale. Lo sciopero è stato differito al 17 maggio prossimo. Nel comunicato ai lavoratori la sintesi dell'incontro.
30 marzo 2021 - RFI
 Nella giornata odierna le Segreterie Nazionali hanno inviato una richiesta di convocazione alla Società per riprendere il confronto sul settore Circolazione.
25 marzo 2021 - Appalti Ferroviari
 Il 24 marzo è proseguito il confronto in merito al progetto “Organizzazione Produzione MIR” già oggetto degli incontri dei giorni 8 e 18 marzo. La società nel presentare i dati del personale di POP, 303, Soni che complessivamente cubano 141 lavoratori, non ha fornito le attuali consistenze rendendo complicata la verifica del progetto e delle sue ricadute. Durante l’incontro la Società ha dichiarato la volontà di coprire le attuali carenze di APT, delle quali non conosciamo le tempistiche. L’impegno presentato è di: 14 area est, 21 area ovest, 5 area Sud. In merito agi APT restano perplessità rispetto alla mancanza di rapporto tra APT e produzione nell’individuazione dei fabbisogni. La micro struttura dell’impianto territoriale presentato vede la presenza del Capo Impianto, segreteria tecnica, programmatore, APT. La figura del 303 invece resta, nel progetto aziendale, una figura di area che si occupa della gestione della giornata, le riprogrammazioni soppressioni che superano il giorno ripasseranno al programmatore. In merito alla questione degli istruttori, da noi posta, non ci sono stati forniti i dati della consistenza. Il progetto aziendale di suddivisione del Territorio Nazionale in 3 macro aree, non trova una corrispondenza nei livelli di contrattazione aziendale territoriale, per questo motivo e anche per garantire un efficace livello di confronto sulle ricadute che questo progetto produce, la Filt ha proposto che si attivi un tavolo di confronto nazionale con la presenza dei territori partendo dall’aera sud. Il confronto nazionale si è aggiornato a valle di un passaggio unitario necessario sul progetto complessivo. Nel comunicato la sintesi unitaria della riunione.
23 marzo 2021 - RFI
 Nella giornata di ieri si è svolta la prima riunione con RFI successiva alla proclamazione della prima azione di sciopero. Le Segreterie Nazionali hanno prodotto un comunicato ai lavoratori.
22 marzo 2021 - Trenitalia
 Ennesimo tavolo di monitoraggio ,sull’analisi delle misure gestionali intraprese dall’Azienda, relative alle ricadute lavorative generata dalla crisi pandemica Covid 19, concluso con un nulla di fatto. Le Segreterie Nazionali hanno prodotto un comunicato ai lavoratori.
18 marzo 2021 - Italferr
 Nella giornata di ieri si è svolta la riunione per l’illustrazione della nuova organizzazione “Macro”. Le Segreterie Nazionali hanno prodotto un comunicato ai Lavoratori allegando le slide presentate dalla Società.
18 marzo 2021 - Trasporto Pubblico Locale
 Si è tenuto oggi il programmato incontro tra le Segreterie Nazionali FILT CGIL, FIT CISL, UILTRASPORTI, FAISA CISAL, UGLFNA e le Associazioni Datoriali ASSTRA, AGENS e ANAV in merito al rinnovo del CCNL di categoria. Nell’incontro si è discusso sui motivi che hanno determinato l’impossibilità di riavviare le trattative sul rinnovo del Contratto Nazionale scaduto il 31 dicembre 2017, ed interrotte a causa della pandemia nel mese di febbraio 2020, le Parti hanno ritenuto opportuno continuare il confronto rispetto ai temi oggetto della discussione in una prossima riunione, programmata per il prossimo 23 marzo. In assenza di elementi concreti, le Segreterie Nazionali confermano lo sciopero nazionale di 24 ore proclamato per il 26 marzo prossimo.
18 marzo 2021 - RFI
 Dopo oltre sei mesi di confronto su diverse tematiche che interessano il settore della Manutenzione di RFI si è giunti alla proclamazione della prima azione di sciopero.  Nel comunicato ai Lavoratori delle Segreterie Nazionali le ragioni dello sciopero e le norme tecniche.
12 marzo 2021 - Trasporto Pubblico Locale
 In data odierna le associazioni datoriali ASSTRA, ANAV e AGENS hanno convocato le Organizzazioni Sindacali per il giorno 18 marzo p.v. per la ripresa del confronto per il rinnovo del CCNL di categoria.
10 marzo 2021 - Appalti Ferroviari
 Le Segreterie Nazionali hanno inviato una lettera di richiesta di aggiornamento del Protocollo del 24 aprile del 2020 sulla tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro per le ulteriori misure utili a ridurre la diffusione del virus SARS - COV-2.
5 marzo 2021 - Appalti Ferroviari
4 marzo 2021 - Appalti Ferroviari
Siglato il verbale di accordo per il contratto di solidarietà appalto Grandi Stazioni lotto due unità produttiva di Palermo.
16 febbraio 2021 - Trasporto Pubblico Locale
In data odierna la Commissione di studio, istituita con decreto del Ministro delle infrastrutture e dei trasporti n. 2 del 4 gennaio 2021, per proporre interventi diretti a riformare il settore del trasporto pubblico locale, ha audito le Organizzazioni Sindacali. La Filt Cgil, nell’audizione ha presentato un documento, che sintetizzata la discussione tenutasi nel comitato di settore il 5 febbraio u.s., ed ha illustrato la propria posizione evidenziando come il settore necessiti di un cambio di passo verso un servizio di maggiore qualità. Per fare questo occorrono regole chiare, risorse adeguate, rinnovo del parco mezzi e soprattutto tutela e riconoscimento del valore del lavoro.
11 febbraio 2021 - Trasporto Pubblico Locale
In data odierna Segreterie Nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal e UglFna, facendo seguito alla prima astensione dal lavoro, sono costrette a proclamare una seconda azione di sciopero nazionale di 24 ore per il giorno 26 marzo 2021 di tutte le lavoratrici e i lavoratori dipendenti delle imprese cui si applica il CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (Mobilità TPL), convinti che, proprio coloro che hanno lavorato con impegno e professionalità mettendo a rischio l'incolumità personale a garanzia del diritto alla mobilità delle persone già duramente provate dall'inizio di questa terribile pandemia, abbiano il diritto al rinnovo del proprio contratto collettivo nazionale di lavoro e al miglioramento delle condizioni lavorative, sia normative che salariali.
22 gennaio 2021 - Trasporto Pubblico Locale
In data odierna u.s. si è riunita la Task Force ed in tale ambito le Segreterie Nazionali Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal, UglFna e le Associazioni Datoriali Agens, Asstra e Anav hanno siglato un verbale di riunione con il quale, in ragione della prosecuzione dello stato di emergenza, si prorogano fino al 30 aprile 2021 gli effetti e le previsioni di alcune disposizioni contenute nei precedenti verbali siglati nell’ambito della stessa Task Force. Nello specifico il verbale di riunione prevede la proroga fino al 30 aprile 2021 delle seguenti disposizioni: congedo parentale La riduzione del termine di preavviso per richiedere periodi di Congedo Parentale, rispettivamente pari a 2 giorni per i servizi extra urbani e a 3 giorni per i servizi urbani (art.33, punto 3, lett. e) dell’A.N. 28.11.2015); assenze per quarantena e ricovero per malattia covid-19 Le assenze dal lavoro derivanti da provvedimento restrittivo di quarantena disposto dall’Autorità amministrativa/sanitaria e i periodi di ricovero ospedaliero del lavoratore che abbia contratto il virus covid-19, debitamente certificato all’azienda, non saranno computati ai fini del calcolo del comporto di malattia; smart working La regolamentazione dello smart working come già definito dal verbale di riunione del 18 maggio 2020; lavoratori immunodepressi In merito alle misure previste per i lavoratori affetti da patologie immunodepressive e/o da gravi patologie oncologiche, o dallo svolgimento delle relative terapie salvavita, il periodo di assenza dal servizio compreso tra il 1° gennaio 2021 e il 28 febbraio 2021, equiparato al ricovero ospedaliero e sorretto da idonea certificazione medica, non sarà computato ai fini del calcolo del comporto di malattia a condizione che il lavoratore produca all’azienda, per il tramite del medico competente, apposita autocertificazione che confermi le suddette condizioni. Si allega comunicato.
15 gennaio 2021 - RFI
Nella giornata di ieri si è riunito il Comitato Permanente Sicurezza, su richiesta delle Segreterie Nazionali, a seguito degli incidenti di Jesi e Giuncano. Le Segreterie Nazionali hanno elaborato un comunicato unitario contenete una sintesi dei temi trattati.
11 gennaio 2021 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolta in modalità videoconferenza la consultazione sindacale per l'accesso al Fondo di Integrazione Salariale con la Società Elior Spa per ciò che riguarda tutta la parte della ristorazione e la logistica Itinere.
8 gennaio 2021 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolto in modalità videoconferenza l'incontro di consultazione sindacale con la Soc. Clean Service per l'accesso al Fondo di Integrazione Salariale. Le Organizzazioni Sindacali hanno ribadito l'importanza delle anticipazioni economiche ai lavoratori. E' stata sottoscritta una nota a verbale impegnando la società a cercare tutte le soluzioni possibili. Le parti si danno atto di incontrarsi entro la fine di gennaio.
7 gennaio 2021 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Segreterie Nazionali proclamano una prima azione di sciopero nazionale di 4 ore per il giorno 8 febbraio 2021 di tutte le lavoratrici e i lavoratori dipendenti delle imprese cui si applica il CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (Mobilità TPL), ben consapevoli della grave emergenza che ha colpito il Paese, ma altrettanto convinti che proprio coloro che hanno lavorato con impegno, professionalità e a rischio dell'incolumità personale, per consentire il diritto alla mobilità della cittadinanza, già duramente provata dall'inizio di questa terribile pandemia, non possono non aver riconosciuto il diritto al rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e al miglioramento delle condizioni lavorative, sia normative che salariali. Comunicato unitario delle Segreterie Nazionali.
29 dicembre 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna si è svolto in video conferenza l’incontro con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, per esperire il tentativo di conciliazione come previsto dall’art. 1 comma 4 della L. n. 83/2000 e ss. mm. ii. in seguito all’avvio della seconda fase di mobilitazione nazionale, attivata dalle Organizzazioni Sindacali il 21 dicembre u.s., in merito alla vertenza per il rinnovo del CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori, scaduto il 31 dicembre 2017. Anche in sede Amministrativa le Associazioni Datoriali hanno riconfermato le posizioni espresse con il documento consegnato il 10 dicembre scorso, secondo il quale in sostanza il quadro attuale e le perdite economiche del settore determinate dalla pandemia, non consentono alle aziende di sostenere le coperture economiche del triennio contrattuale 2018-2020. Le Organizzazioni Sindacali hanno ribadito la richiesta dell’immediato avvio del confronto per il rinnovo del CCNL, scaduto il 31.12.2017, partendo prioritariamente ed incondizionatamente dal riconoscimento economico del triennio pregresso 2018-2020, e successivamente per il triennio 2021-2023, che sarà finalizzato ad un adeguato rinnovo contrattuale salariale e normativo. In considerazione del permanere delle posizioni contrapposte, e nella presa d’atto delle stesse da parte del Ministero del Lavoro nel tentativo di esperire il tentativo di conciliazione, l’incontro si è concluso con un verbale di mancato accordo. Pertanto la vertenza per il rinnovo del CCNL rimane aperta e sarà cura delle Segreterie Nazionali intraprendere le prossime azioni di mobilitazione, che coinvolgeranno le lavoratrici e i lavoratori Autoferrotranvieri Internavigatori. Comunicato ai lavoratori.
23 dicembre 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Segreterie nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal e UglFna hanno inviato nota ai Presidenti della Conferenza delle Regioni, dell’ANCI e dell’UPI con cui segnalano i disagi che stanno affrontando gli Autoferrotranvieri- internavigatori in questa fase emergenziale. Le Segreterie Nazionali chiedono, inoltre, ai Presidenti che siano parte attiva nella risoluzione della vertenza per il rinnovo del CCNL per ridare la giusta dignità al settore e alle lavoratrici e ai lavoratori che hanno garantito la mobilità di migliaia di persone pur in condizioni di precarietà dal punto di vista delle misure sanitarie anti-contagio.
22 dicembre 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
in data odierna si è svolto l’incontro tra le Organizzazioni Sindacali Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal, Ugl Fna e le Associazioni Datoriali Asstra, Anav, Agens per esperire la prima fase delle procedure di raffreddamento e conciliazione ai sensi dell’art.2 della legge 146/90, come modificata dalla legge n° 83 del 2000 ss.mm. ii e della disciplina di settore aperte in data 11 dicembre u.s., non ha portato novità, ma ha visto le Parti ribadire le posizioni espresse negli incontri precedenti. Pertanto la riunione si è conclusa con un Verbale di mancato accordo. Visto l’esito dell’incontro, non vi è altra strada percorribile se non quella di proseguire per la mobilitazione nazionale, attraverso l’avvio formale della seconda fase delle procedure di raffreddamento e conciliazione. Comunicato ai lavoratori
16 dicembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Nella giornata odierna si è svolta la riunione per espletare l' esame congiunto per la cessione di ramo di azienda tra L'Operosa S.c.a.r.l e L'Operosa S.p.a.
15 dicembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è tenuta in data odierna la già programmata riunione per la logistica e Polaris viaggiante per discutere di alcune problematiche in essere. Come da verbale alcune si sono risolte mentre su altre ci siamo aggiornati per continuare la discussione.
14 dicembre 2020 - Gruppo FSI
In data odierna è stata inviata una lettera da parte delle Segreterie Nazionali circa la situazione del Gruppo Fsi e in particolare nelle sue più grandi Società (RFI, Trenitalia, Polo Mercitalia).
11 dicembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Le Segreterie Nazionali hanno inviato una nota al Ministero del lavoro, al MIT, a Dussman e Trenitalia per l'attivazione della 2^ fase della procedura di raffreddamento e conciliazione.
7 dicembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
In data odierna si è svolto un incontro tra la società Dussmann Service per analizzare la proposta di un “Piano di formazione per pulitori a bordo treno e pulitori materiali rotabili e impianti”.
3 dicembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Richiesta di esame congiunto art 47 legge 428/1990 del consorzio Tedeschi, e nota di incontro delle Organizzazioni Sindacali.
Siglato il verbale di consultazione FIS per la società Clean Service.
26 novembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglati i verbali Brio Group e Euralba ed allegati firmati.
24 novembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglati i verbali di accordo e solidarietà per il Gruppo GSN e e la Società Sam.
23 novembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Aperta la prima fase di raffreddamento con la Società Dussmann a seguito del cambio appalto sottoscritto il 22 ottobre scorso.
Con nota del 20 novembre scorso, Clean Service ha convocato i comitati Covid-19 e richiesto un incontro per la proroga di FIS.
5 novembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
E' proseguito il confronto con la società Clean Service, con la firma dell'accordo per ulteriori 5 Settimane di Fis Covid.
22 ottobre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglato in data 16 ottobre il rinnovo del contratto di solidarietà con la Società Mast per Emilia Romagna e Piemonte ed in data 14 ottobre, il verbale FIS di 4 settimane per la società Clean Service.
21 ottobre 2020 - NTV-Italo
Si è svolto in data odierna un incontro tra Italo e le Segreterie Nazionali. L'azienda, visto il periodo di incertezza e le forti perdite economiche, ha richiesto l'attivazione della CIGO con causale Covid-19 fino al 31 dicembre. Comunicato della Segreteria Nazionale ai lavoratori.
15 ottobre 2020 - TRENITALIA
Il negoziato della giornata odierna ha interessato il processo manutenzione rotabili di Trenitalia. Per la prima volta , a seguito della riapertura completa delle attività e la ripresa del negoziato in Trenitalia, l'Azienda ha anticipato alcune iniziative che intende proporre al sindacato per superare la crisi economica dell'impresa attuando misure mirate ad efficientare i processi aziendali quali: riqualificazione dell'attività di verifica con la riconversione del personale in altre figure manutentive (ammissori, controllo pulizie, manutentori); estensione del turno in seconda/terza in tutti gli impianti di manutenzione medio grandi, al fine di ottimizzare lo sfruttamento degli impianti e delle loro attrezzature; maggiori integrazioni tra le attività di manutenzione di primo e secondo livello sfruttando a pieno le potenzialità della Digital Maintenance (utilizzo dispositivi informatici, telediagnostica e del DMMS). Seppur oggi ci siano stati timidi tentativi, da parte di Trenitalia, di avvio di un confronto con il Sindacato sulla riorganizzazione del lavoro delle officine, non riteniamo questo percorso soddisfacente. Continuiamo ad assistere ad una rappresentazione aziendale, in continuità con i precedenti incontri, che ha valenza di informazione senza che sia data la possibilità al Sindacato di approfondire tematiche inerenti le scelte strategiche che Trenitalia intende perseguire nel prossimo Piano Industriale e che potrebbe avere un impatto sul mondo del lavoro. Finora abbiamo assistito alla tattica del “perdere tempo” di incertezze sulle questioni aperte, nonchè esitazioni sul quadro preciso delle consistenze di personale e sul piano di assunzioni previste, ormai non più rinviabili. Tutto ciò in attesa della definizione del Piano Industriale della Società. Le Segreterie Nazionali hanno comunicato l’indisponibilità sindacale a proseguire il confronto su temi di natura gestionale ed esprimono forte preoccupazione per l'assenza di risposte strategiche per fronteggiare la crisi economica da Covid-19.
8 ottobre 2020 - FSI
Sottoscritto in data odierna un verbale di incontro in merito al monitoraggio dell’andamento delle misure adottate, in linea con quanto previsto dalle previsioni normative e dai Protocolli inerenti le misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19.
22 settembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Pubblichiamo il verbale di accordo e consultazione sindacale società Elior Spa.
25 settembre 2020 - RFI
Nella giornata di ieri è proseguito il confronto, con la società RFI, sul settore Circolazione. Le Segreterie Nazionali hanno emesso un comunicato unitario contenete una sintesi dei temi trattati.
24 settembre 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglato il verbale di accordo per il prosieguo delle ulteriori 9 settimane di FIS con causale “Emergenza Covid “per la Società Elior Itinere. La scadenza delle suddette 9 settimane è il 23 novembre 2020.
16 settembre 2020 - RFI
Nella giornata di ieri è proseguito il confronto con RFI sul tema della microstruttura di Interlocking Building, uno degli argomenti inseriti nella vertenza oggetto di attivazione delle procedure di raffreddamento. Al termine della trattativa le parti hanno siglato un verbale di accordo. Un primo passo avanti su una trattativa complessa, tutt’altro che conclusa. Le parti si sono aggiornate al prossimo 5 ottobre per discutere la microstruttura di “Direzione Fabbricati Viaggiatori.” Comunicato unitario.
12 settembre 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Organizzazioni Sindacali Nazionali hanno inviato una richiesta di convocazione alle Associazioni Datoriali, con carattere di assoluta urgenza, in merito alle “Linee guida per l’informazione agli utenti e le modalità organizzative per il contenimento della diffusione del Covid 19 in materia di trasporto pubblico”, così come modificate dal DPCM del 7 settembre 2020. Alla luce delle disposizioni organizzative di alcune Aziende che risultano difformi ai contenuti delle norme stesse riteniamo l'incontro indispensabile per chiarire responsabilità e condizioni di lavoro a tutela dei lavoratori e dell’utenza ed individuare una linea unica sul comportamento che gli addetti ai lavori dovranno assumere, dando loro la massima garanzia nello svolgimento del servizio per soddisfare le esigenze dell’utenza tutta, nelle condizioni di massima sicurezza, come già avvenuto nei mesi passati, in piena emergenza. Nella medesima data le Segreterie Nazionali Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal e UglFNA hanno emesso un comunicato alle lavoratrici e ai lavoratori.
4 settembre 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Segreterie Generali di Filt Cgil, Fit Cisl e UilTrasporti hanno inviato una richiesta di incontro al Ministro delle Infrastrutture e dei Trasporti e al Ministro degli Interni al fine di avere un confronto sulle possibili ricadute che le nuove “Linee Guida per l’informazione agli utenti e le modalità organizzative per il contenimento della diffusione del Covid-19 in materia di trasporto pubblico e Trasporto Ferroviario” potrebbero avere sui lavoratori e le lavoratrici della mobilità (Trasporto pubblico locale e Trasporto Ferroviario Regionale).
20 agosto 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna la Commissione Europea ha autorizzato l'Italia ad applicare una proroga di quattro mesi del periodo compreso tra il 1º febbraio 2020 e il 31 agosto 2020 di cui all'articolo 2, paragrafo 1, del Regolamento (UE) 2020/698 ai fini dell'articolo 2, paragrafi 1 e 2, di tale regolamento.
7 agosto 2020 - RFI
Nella settimana appena conclusa si svolto un serrato confronto con RFI, sia per il Settore Manutenzione, per il quale erano state attivate le procedure di raffreddamento, sia per il settore Circolazione. Il confronto in Manutenzione è proseguito con una prima riunione, a valle dell’attivazione delle procedure di raffreddamento, lo scorso 29 luglio, nella quale si è registrato un comportamento, da parte della Società, assolutamente inconcludente (rif. Comunicato 29-07); si è reso necessario quindi aggiornare la riunione a stretto giro e nel pomeriggio di ieri si è giunti ad un programma di incontri, su temi specifici, con inizio dal prossimo 9 settembre (rif. Comunicato 6-08). Il giorno 4 si è svolto inoltre l’incontro per il settore Circolazione per riprendere la discussione interrotta a causa del lockdown (rif. Comunicato 4-08).
6 agosto 2020 - APPALTI FERROVIARI
Pubblichiamo il comunicato ai lavoratori della società Mr. Job.
30 luglio 2020 - APPALTI FERROVIARI
In data odierna è stato sottoscritto il verbale di rinvio e di accordo per la società Mr. Job.
8 luglio 2020 - HOLDING FSI
Verbale di accordo siglato in data odierna in merito allo Smart Working e relativo comunicato unitario.
8 luglio 2020 - RFI
Nella riunione di ieri con RFI, sulla revisione del modello organizzativo del settore Manutenzione, si sono registrate divergenze tra le parti tali da indurre le Segreterie Nazionali ad attivare le procedure di raffreddamento. E’ stato inoltre prodotto un comunicato unitario sul tema.
10 giugno 2020 - APPALTI FERROVIARI
In data odierna si è svolto in modalità video call l'incontro tra le Segreterie Nazionali e la Coop Service per il rinnovo della solidarietà che interessava l'appalto Ferservizi Lotto 6 e Reggio Calabria Palermo.
Sottoscritto, inoltre, il verbale per la Cassa in deroga con la società FCF.
1 giugno 2020 - NTV
Svolto in data odierna l’incontro con Italo e le Segreterie Nazionali. Le parti hanno siglato il contratto di solidarietà per coprire i periodi di assenza da CIGO che vanno dal 21 giugno al 31 dicembre 2020. Sono state definite le percentuali di applicazione, le modalità di richiamo in servizio e la possibilità di sostituire le giornate di solidarietà con le ferie pregresse. Infine, è stata concordata la liquidazione della parte restante del PdR nelle mensilità di giugno, luglio e agosto. Nel comunicato unitario la sintesi della riunione.
29 maggio 2020 - TRENITALIA
A fronte del permanere delle condizioni che determinano la riduzione transitoria dell'attività lavorativa, che non consente la piena occupazione degli addetti, Trenitalia ed Organizzazioni Sindacali hanno sottoscritto, a seguito del rifinanziamento dei fondi di solidarietà previsto dal cd “Decreto Rilancio”, un accordo per la proroga di ulteriori 5 settimane del fondo ordinario di sostegno al reddito per 22.739 dipendenti della società impiegati nel perimetro delle unità produttive rientranti nell'accordo del 24 marzo 2020 e della successiva integrazione del 21 maggio scorso.
29 maggio 2020 - TRENITALIA
Avviato il confronto richiesto dalle Organizzazioni Sindacali sul processo della manutenzione rotabile di Trenitalia, dove sono stati affrontati i temi: reinternalizzazioni attività core; formazione; investimenti e piano assunzioni. Il negoziato riprenderà il 22 giugno prossimo. Per quanto riguarda la ripresa delle lavorazioni della Manutenzione Rotabili a seguito del fermo attività imposta dai vari DPCM a seguito della pandemia Covid19, l'Azienda conferma le seguenti attivazioni:
• Impianti DPLH (IC ed AV) saliranno all'80% entro il 3 giugno per raggiungere il 100% il 30 dello stesso mese
• Impianti DT 80% entro il 15 e 100% il 30 del mese di giugno
• Officine DPR 100% della forza lavoro entro il 3 giugno 2020.
In conclusione le OOSS hanno richiesto un incontro all'Amministratore Delegato di Trenitalia per ricevere dettagli sull'andamento societario a seguito della crisi prodotta dalla pandemia mondiale e per verificare le azioni che si intende mettere in campo. Nel comunicato sindacale la sintesi della riunione.
28 maggio 2020 - NTV
Svolto in data odierna l’incontro tra Italo e le Parti Sociali. A seguito delle dichiarazioni del Presidente sono state richieste delucidazioni e smentite su integrazioni al salario per i lavoratori di Italo durante la CIGO. Iniziata la ricognizione per la stipula del Contratto di Solidarietà per i periodi in assenza di CIGO. Le Parti sono ancora distanti sui i metodi di richiamo in servizio del Personale durante le giornate di Cassa Integrazione. La discussione riprenderà nei prossimi giorni. Di seguito la nota unitaria.
27 maggio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Segreterie Nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e Ugl Fna hanno elaborato il documento di aggiornamento alle FAQ del 6 aprile 2020 che riportano le informazioni essenziali dell’operatività del Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno al reddito del personale delle aziende di trasporto pubblico e le relative forme di tutela rientranti nella fattispecie del caso. Il presente documento sarà costantemente adeguato rispetto alle possibili evoluzioni normative ed applicative future disposte dall’INPS.
26 maggio2020 - NTV
In data odierna le Parti si sono incontrate per affrontare il periodo vacante in assenza di CIGO dal 21 giugno al 6 luglio. L’Azienda ha proposto un consumo massivo di tutte le ferie arretrate e l’utilizzo del part-time. Le Organizzazioni Sindacali hanno rigettato l’utilizzo del part-time come ammortizzatore sociale atipico e un consumo iniquo delle ferie che andrebbe a discapito del personale più anziano. La discussione è proseguita aprendo a scenari che possano tutelare maggiormente, attraverso l’utilizzo di ammortizzatori sociali (contratto di solidarietà), occupazione e reddito. Le Parti si aggiorneranno il 28 maggio prossimo. Nel volantino unitario l'andamento della riunione.
25 maggio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Verbale di accordo e consultazione sindacale per l'accesso al FIS, per la società Elior Spa, sottoscritto in data odierna.
21 maggio 2020 - GRUPPO FSI
Si sono svolti nel periodo convenzionalmente denominato “lockdown” e che si colloca tra l’entrata in vigore del DPCM dell’11 marzo e la fine della c.d. “fase 1” (3 maggio) due incontri con la Capogruppo che hanno portato alla sottoscrizione di due accordi quadro il 19 marzo di attivazione delle prestazioni ordinarie del Fondo bilaterale FSI art.26 del d lgs 148/2016 e il 27 aprile 2020. Ai due accordi quadro sono seguiti diversi incontri di Società per esperire l’esame congiunto per l’accesso alle prestazioni del Fondo per il perseguimento di politiche attive a sostegno del reddito e dell’occupazione FSI e sulla Costituzione dei Comitati aziendali di cui al Protocollo condiviso di regolamentazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19 negli ambienti di lavoro del 14 marzo e successivo aggiornamento del 24 aprile 2020 (allegati 3, 4, 5, 6, 6.1, 7, 7 bis, 7 bis-2).
21 maggio 2020 - NTV.
Durante il periodo di “lockdown” si sono svolte una serie di interlocuzioni con l’Azienda che hanno portato alla firma della CIGO per il personale dipendente. A seguito del DPCM del 11 marzo 2020 è stata fatta richiesta all’Impresa di costituire il Comitato per la Sicurezza, fino arrivare alla sua istituzione ufficiale. Vista l’emergenza in atto, è stato richiesto di considerare non utili al fini del computo del comporto e assenze dovute alla patologia da COVID-19. Le costanti interlocuzioni con Italo, hanno consentito di sbloccare, per la busta paga di Aprile, una parte del PdR che non era stato erogato per limitare le perdite ingenti subite in questa fase. In attesa della ripresa, sono state gettate le basi per ripartire e costituire le RLS. RLS e i Rappresentanti del Comitato hanno lavorato costantemente  fino ad arrivare alla stesura del Protocollo di regolamentazione delle misure per il contrasto e contenimento della diffusione del virus COVID-19 e i suoi allegati per le diverse tipologie di sedi aziendali: uffici, staff corner, biglietterie/lounge, impianti e materiali rotabili. Anche per la busta paga di Maggio si è riusciti ad ottenere un ulteriore 20% del PdR. Con l’uscita del Decreto Legge Rilancio, le parti hanno sottoscritto la proroga per altre 5 settimane della CIGO.
18 maggio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna nell’incontro svoltosi nell’ambito della Task Force, istituita in data 26 febbraio u.s., per la gestione dell’emergenza coronavirus (Covid 19), le Segreterie Nazionali Filt Cgil, Fit Cisl, UilTrasporti, Faisa Cisal e UglFna hanno siglato un verbale di riunione, i cui effetti avranno validità fino al 31 luglio 2020, con le Associazioni Datoriali Agens, Asstra e Anav .Il negoziato ha reso possibile l’accoglimento delle richieste avanzate in più occasioni da parte delle Organizzazioni Sindacali e riguardanti: Proroga della riduzione dei termini di preavviso per richiedere il congedo parentale, pari a 2 giorni per i servizi sopra i 50 Km e 3 giorni per i servizi al di sotto dei 50 Km; Proroga dell’esclusione dal calcolo del comporto per malattia, delle assenze derivanti da contagio Covid-19 o da quarantena; Esclusione delle assenze, dal calcolo del comporto per malattia, anche per i lavoratori e le lavoratrici immunodepressi o affetti da patologie oncologiche o coinvolti da relative terapie salvavita; Regolamentazione provvisoria dello smart working con il mantenimento dei livelli retributivi e normativi e il riconoscimento del diritto alla disconnessione; Possibilità di adibire, temporaneamente il personale ad altra attività, partendo da quello collocato in assegno ordinario a zero ore, per far fronte ad eventuali esigenze organizzative, collegate all’attuazione dei Protocolli allegati ai DPCM. Tale personale non subirà alcuna decurtazione economica in conseguenza del cambio di attività. Comunicato unitario delle Segreterie Nazionali.
6 maggio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglato con Reekep un verbale di accordo con cui l’azienda, al fine di garantire continuità reddituale ai lavoratori si rende disponibile ad anticipare la quota parte dei ratei di 14ma maturati dal singolo lavoratore.
5 maggio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Verbale di incontro di esame congiunto per la concessione della CIGD sottoscritto con la Società Miorelli Service in data odierna. E' stato inoltre sottoscritto un verbale di accordo con il quale l'azienda si impegna ad anticipare con la busta paga di aprile la quota parte dei ratei della 14a mensilità al fine di garantire la continuità economica ad ogni singolo lavoratore.
6 aprile 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In seguito all’entrata in vigore del Decreto Legge n. 18/2020 che ha introdotto la causale “COVID 19 Nazionale”, anche per accedere ai Fondi bilaterali di categoria, come chiarito dal messaggio INPS n.1287 del 20 marzo 2020 e dalla circolare INPS n.47 del 28 marzo 2020, Le Segreterie Nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e Ugl Fna hanno elaborato un documento che riporta le informazioni essenziali dell’operatività del Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno al reddito del personale delle aziende di trasporto pubblico e le relative forme di tutela rientranti nella fattispecie del caso.
3 aprile 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna si è svolto il programmato incontro con Agens, Asstra e Anav nell’ambito della task force istituita in data 26 febbraio u.s., per la gestione dell’emergenza coronavirus (Covid 19). Nell’ambito del confronto, le Parti hanno condiviso la necessità di avere specifici chiarimenti relativi all’applicazione del Fondo di Solidarietà rispetto all’assegnazione, la differenziazione ed il frazionamento delle risorse, così come sulla gestione della malattia, l’erogazione degli assegni familiari, il trattamento delle festività. Tali richieste sono stati indirizzate all’Inps per il tramite del Commissario Straordinario del Fondo stesso. E’stata, inoltre, anche condivisa la necessità di inviare specifica nota al Ministero dei Trasporti, per richiedere nuovamente la sospensione delle visite ex DM 88/99 e la possibilità di utilizzare il modulo cartaceo in sostituzione della carta tachigrafica eventualmente scaduta.
6 marzo 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Organizzazioni Sindacali Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal, UglFNA e le Associazioni Datoriali Asstra, Anav e Agens hanno invito una lettera, in riferimento a quanto concordato nel verbale di riunione della Task Force del 3 marzo 2020, con la quale si chiede la proroga di validità delle CQC in scadenza nel corso dell’anno 2020 almeno fino al 31 dicembre 2020 e che tale proroga venga formalmente ufficializzata in modo da essere riconosciuta all’estero.
5 marzo 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
A seguito delle criticità che stanno affrontando alcune aziende del settore, interessate dalla riduzione dei servizi per effetto della diffusione del Coronavirus (Covid - 19) e dei relativi interventi governativi contenitivi, le Segreterie Nazionali di Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e Ugl Fna hanno elaborato un vademecum che riporta le informazioni essenziali per accedere al Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno al reddito del personale delle aziende di trasporto pubblico e alle relative forme di tutela rientranti nella fattispecie del caso. Lo stesso Fondo ha lo scopo di assicurare ai lavoratori una tutela in costanza di rapporto di lavoro nei casi di riduzione o sospensione dell'attività lavorativa, come previsto dal D.lgs. n. 148 del 2015, e quindi utilizzabile anche in questa fase emergenziale (Allegato2; Allegato3; Allegato4).
5 marzo 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolto oggi l'incontro con il Consorzio Euroglobal Service per il lotto Ferservizi Lazio Campania nel corso del quale è stato sottoscritto il Contratto di solidarietà, per il lotto 5, Unità di Napoli.
4 marzo 2020 - APPALTI FERROVIARI
Sottoscritto oggi, con la Cooperativa Libra, il verbale di accordo per il rinnovo del Contratto di Solidarietà per il lotto 1 di Trenitalia.
3 marzo 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna sì è tenuto il programmato incontro per proseguire la trattativa per il rinnovo del CCNL. le parti si sono confrontate sulle materie inerenti il Welfare contrattuale, ed in particolare sull’Assistenza Sanitaria Integrativa ed alla necessità di pervenire rapidamente alla definizione della stessa. le Organizzazioni sindacali FiltCgil, FitCisl, Uiltrasporti, Faisa Cisal e Ugl FNA hanno ribadito la volontà di giungere in tempi brevi al rinnovo del CCNL. Il confronto per il rinnovo del CCNL proseguirà nell’ambito dell’incontro programmato per l’11 marzo 2020. Comunicato unitario delle Segreterie Nazionali
3 marzo 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna si è svolto il programmato incontro della taskforce sulla base di quanto stabilito dal verbale di riunione del 26 febbraio scorso per affrontare l’emergenza del Corona Virus (Covid -19), analizzando l’efficacia delle misure messe in campo dal verbale citato e, sulla base dell’evolversi dello stato di emergenza che sta interessando il Paese e alcune aziende del settore, hanno deciso di incrementare le misure condivise con un nuovo verbale di riunione, In data odierna si è svolto il programmato incontro della taskforce sulla base di quanto stabilito dal verbale di riunione del 26 febbraio scorso per affrontare l’emergenza del Corona Virus (Covid -19), analizzando l’efficacia delle misure messe in campo dal verbale citato e, sulla base dell’evolversi dello stato di emergenza che sta interessando il Paese e alcune aziende del settore, hanno deciso di incrementare le misure condivise con un nuovo verbale di riunione, che oltre a ribadire quanto previsto dal verbale del 26 febbraio, ne estende l’efficacia al 31 marzo 2020 e riconosce che i periodi di assenza per ricovero ospedaliero del lavoratore affetto da virus Covid-19, non saranno computati ai fini del calcolo del comporto di malattia, così come i periodi di quarantena. Inoltre le Parti, condividendo le criticità derivanti dalla temporanea sospensione, nelle zone interessate dall’emergenza, dello svolgimento dei corsi di rinnovo della carta di qualificazione del conducente (CQC), hanno riscontrato la necessità di sollecitare le Autorità Competenti al fine di provvedere alla proroga delle imminenti scadenze delle CQC. 
26 febbraio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna, durante il programmato incontro per il rinnovo del contratto nazionale, è stata concordata tra le Parti la necessità di confrontarsi sull’emergenza coronavirus (COVID – 19), vista la richiesta proposta dalle Segreterie Nazionali in data 22 febbraio u.s., le Organizzazioni Sindacali e le Associazioni Datoriali, preoccupate per la gestione delle situazione, nelle aziende che esercitano servizi di trasporto persone, su tutto il territorio nazionale, hanno sottoscritto un verbale di riunione, che prevede: la stretta osservanza delle linee guida emanate dalle Autorità competenti in riferimento all’emergenza coronavirus (COVID – 19); l’attivazione a livello nazionale di una “task force” paritetica, al fine di monitorare il fenomeno, individuare e coordinare ulteriori altre misure da assumere in merito; l’adozione, laddove possibile, dello strumento dello “smart working” nei termini e ai sensi dell’articolo 2 del DPCM 25 febbraio 2020; la modifica, in via temporanea, di alcune norme contrattuali: riduzione dei termini di preavviso per la richiesta di periodi di congedo parentale, pari a 2 giorni per i servizi di trasporto pubblico extraurbano e a 3 giorni per i servizi di trasporto pubblico urbano, nelle zone interessate dall’ordinanza di chiusura delle scuole; in caso di provvedimenti restrittivi di quarantena, i periodi di assenza qualificati come malattia non saranno computati ai fini del calcolo del comporto. Comunicato ai lavoratori.
18 febbraio 2020 - RFI
Si é tenuta nella giornata di ieri la riunione del tavolo permanente sicurezza di RFI a seguito dell’incidente ferroviario del PM Livraga avvenuto lo scorso 6 febbraio. L’amministratore delegato di RFI ha aggiornato le Organizzazioni Sindacali sulle azioni che RFI sta mettendo in campo nel breve periodo (la ricerca e isolamento di tutti gli attuatori di quel lotto specifico per isolare quelli non installati, cosa già avvenuta) e quelle che intende fare nel prossimo futuro: verifiche di controllo qualità con azioni aggiuntive a quelle del fornitore di corretto funzionamento e del corretto cablaggio interno degli attuatori. Le OS hanno effettuato delle proposte che mirano a rafforzare e rendere più rigidi gli attuali protocolli, per migliorare una cultura della sicurezza che passa per i Direttori delle DTP e tutta la catena di comando del processo produttivo e che trovi spazio nelle aule di formazione, per garantire il giusto mix di competenze nei processi di turnover di personale e per individuare azioni mitigative in condizioni di degrado accertate. Le OS hanno anche chiesto che, parallelamente venga avviato un confronto nazionale in materia di organizzazione del lavoro nel settore manutenzione RFI. RFI ha preso atto delle proposte fatte, riservandosi di valutarle anche alla luce delle indicazioni che fornirà l’Agenzia Nazionale per la sicurezza ferroviaria; quest’ultima, a sua volta, dovrà esprimersi in merito alle azioni di mitigazione proposte dallo stesso gestore dell’infrastruttura. Per quanto sopra è stato convenuto di riaggiornarsi su due tavoli: uno relativo alla sicurezza e l’altro più specifico, sull’organizzazione del lavoro manutentivo.  Le Organizzazioni Sindacali  si sono riservate, al momento, di effettuare una valutazione più completa ed esaustiva, a valle dei prossimi incontri, in cui saranno analizzate più concretamente le relative azioni di mitigazione messe in atto. Le Segreterie Nazionali  hanno predisposto il volantino unitario.
14 febbraio 2020 - POLO MERCITALIA
Si è svolto nella giornata di ieri il programmato incontro con il Polo Mercitalia alla presenza degli Amministratori Delegati della Capogruppo Mercitalia Logistics e delle diverse Società del Polo che operano nel trasporto merci e nella logistica. Proseguendo il percorso di risanamento, sono stati evidenziati sostanziali miglioramenti rispetto al 2018 ma lo sviluppo ottenuto nel corso del 2019, specialmente per fattori esterni che hanno condizionato il secondo semestre, non è risultato in linea con gli obiettivi del Budget. Il confronto proseguirà con una prima calendarizzazione degli incontri con le Società: per Mist è programmato per il 26 febbraio p.v. e per Mercitalia Rail il 2 marzo ed è stata riassunta la posizione con un volantino unitario.
13 febbraio 2020 - NTV
Riparte il confronto con italo - NTV spa e le Segreterie Nazionali. Dopo un aggiornamento sul piano di emergenza messo in atto dall’Azienda in fase preveniva contro il Coronavirus, Italo ha illustrato le trattative messe in atto con il nuovo assicuratore per la polizza sanitaria in modo da sopperire ai problemi riscontrati di fruibilità e presenza sul territorio. Infine il confronto si è concluso con una dichiarazione d’intenti da parte le ambo le parti per procedere verso le elezioni RSU/RLS. Comunicato unitario delle Segreterie Nazionali.
12 febbraio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna si è svolto il programmato incontro con Agens, Asstra e Anav nell’ambito del rinnovo del Contratto Nazionale degli Autoferrotranvieri-Internavigatori (Mobilità TPL). Facendo seguito al confronto del 28 gennaio 2020, nel corso dell’incontro le Parti hanno approfondito l’argomento del welfare contrattuale. E’ stata condivisa la necessità di definire in tempi celeri la realizzazione dello strumento destinato a dotare le lavoratrici e i lavoratori di un adeguato sostegno all’assistenza sanitaria integrativa. A tal proposito, si è deciso di procedere alle opportune verifiche di merito rispetto alle diverse potenzialità attuabili. In merito al tema delle risorse destinate al settore le Parti, nelle more degli aggiornamenti e degli sviluppi legislativi in corso, hanno condiviso la necessità di affrontare anche tale argomento nell’ambito dei successivi incontri. Al fine di giungere in tempi brevi al rinnovo contrattuale, si sono calendarizzati tre incontri 26 febbraio, 3 e 11 marzo prossimi. Al termine della riunione è stato predisposto un comunicato ai lavoratori.
12 febbraio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Le Segreterie Nazionali, in data odierna, hanno inviato una comunicazione alla Società Nuova carrozzeria San Leonardo in relazione al cambio appalto dei sservizi OMC Foligno e Voghera, così come previsto dal CCNL Nazionale.
5 febbraio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolta oggi la riunione per il cambio appalto per il subentro del Lotto 3 DPLH Lazio Umbria con la società Romamultiservizi.
4 febbraio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Le Segreterie Nazionali unitamente ai Regionali e RSA si sono incontrate con la Società Elior Polaris per discutere sul fabbisogno,consistenze e ricollocazione delle risorse.
4 febbraio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si trasmette la lettera inviata a tutte le aziende con richiesta di adeguamento alle nuove normative e passaggio ai ticket elettronici.
31 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolta oggi la riunione che ha dato seguito al subentro d'azienda nel Lotto 2 Rfi ex Centostazioni della consorziata Tlc che subentra a Libra solo nel Lazio mentre Libra mantiene le Marche.
29 gennaio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna ETF e UITP hanno rinnovato il loro impegno firmando le nuove Raccomandazioni comuni “Combattere la violenza e l’insicurezza nel trasporto pubblico urbano”. come noto negli ultimi anni si sta assistendo ad un aumento di minacce e di casi di violenza messi in atto da soggetti terzi, clienti e utenti della strada, nei confronti di lavoratori e lavoratrici dei trasporti, non escluso il trasporto pubblico urbano. A questi si aggiungono i fenomeni di molestie e di violenze interne, che spesso rimangono sommerse, ad opera di superiori e colleghi. A tale proposito, l’ETF (Organizzazione Sindacale Europea dei Trasporti, che vede tra i suoi associati la Filt Cgil, la Fit Cisl e la Uiltrasporti) e l’UITP (Associazione Datoriale Europea del settore trasporto pubblico urbano) hanno deciso di aggiornare le loro Raccomandazioni Comuni sottoscritte nel 2003. Le Raccomandazioni hanno un valore politico molto importante in quanto, pur non avendo forza normativa, saranno il punto di riferimento per le Associazioni Datoriali e le Organizzazioni Sindacali Nazionali del settore, per mettere in atto accordi ed azioni concrete dirette a prevenire, contrastare e gestire il fenomeno delle aggressioni, delle molestie e della violenza in ogni sua forma. A sostegno di ciò le Parti Sociali Europee ETF e UITP, provvederanno, attraverso workshop e conferenze, alla diffusione delle Raccomandazioni e monitoreranno il loro recepimento in tutta Europa. In allegato, il testo delle Raccomandazioni Comuni in oggetto tradotte in italiano e delle Raccomandazioni Comuni del 2015, siglate dalle Parte Sociali del settore a livello Internazionale (ITF ed UITP), a cui hanno fatto riferimento ETF ed UITP.
28 gennaio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna si è svolto il programmato incontro con Agens, Asstra e Anav relativo al rinnovo del Contratto Nazionale degli Autoferrotranvieri-Internavigatori (Mobilità TPL). Nell’ambito dell’incontro le Parti si sono confrontate sul tema delle risorse destinate al settore e su quanto rimasto non ancora completamente definito, rispetto all’accordo di rinnovo del CCNL del 28 novembre 2015, in riferimento al welfare contrattuale. Per quanto riguarda le risorse, le Parti hanno condiviso la necessità di aggiornare il confronto alla prossima riunione, in attesa degli sviluppi legislativi sul tema. Le Organizzazioni Sindacali hanno ribadito la necessità di chiudere il rinnovo in tempi brevi e di finalizzare il rinnovo stesso al miglioramento della qualità del lavoro e della vita delle lavoratrici e dei lavoratori del settore. A tale proposito, le stesse Organizzazioni Sindacali hanno riaffermato la necessità di definire il perimetro degli argomenti da trattare e da aggiornare, rispetto alle modifiche normative intervenute. Il prossimo incontro, programmato per il 12 febbraio p.v., sarà incentrato oltre che sugli sviluppi legislativi in tema di risorse per il settore, alla definizione del percorso relativo al welfare contrattuale e ai temi futuri che saranno oggetto di confronto nei successivi incontri.
24 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Sottoscritto il contratto di solidarietà già in essere al momento del cambio per il Lotto 3 Rfi ex Centostazioni affidato all'ATI Cncp e Cooposervice, per le Regioni Liguria e Toscana.
23 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolto oggi il cambio appalto per la gestione dei servizi accoglienza, sicurezza e prestazioni accessorie dell'accompagnamento Treni Notte.
22 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Sottoscritto oggi il Contratto di Solidarietà con la subentrante Ati Mast Copernico nei Lotti Centostazioni.Le regioni interessate sono Emilia Romagna e Piemonte, ed il contratto di solidarietà per il lotto Centostazioni Emilia Romagna Piemonte con la subentrante società Time.
16 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Siglato in data odierna il verbale di incontro per il cambio appalto dei servizi di accoglienza, sicurezza e prestazioni treni notte Elior Polaris.
14 gennaio 2020 - APPALTI FERROVIARI
Si è svolto oggi, presso la sede CNCP, l'incontro per il cambio appalto per la gestione delle attività di pulimento presso le stazioni ferroviarie. Le regioni interessate sono la Toscana e la Liguria. Nella stessa giornata è stato effettuato anche il cambio appalto per la gestione dei servizi degli impianti delle regioni Piemonte ed Emilia Romagna.
4 gennaio 2020 - TRASPORTO PUBBLICO LOCALE
In data odierna le Segreterie Nazionali di FILT-CGIL, FIT-CISL, UILTRASPORTI, FAISA-CISAL, UGL FNA hanno presentato al Fondo Pensione PRIAMO la lista unitaria ”PREVIDENZA PER UN DOMANI MIGLIORE” per le elezioni per il rinnovo dell’Assemblea dei Delegati, deliberata dal Consiglio di Amministrazione il 12 novembre 2019, e che si svolgeranno dal 9 al 18 marzo prossimi. Si tratta di un momento di partecipazione democratica importante per gli aderenti e per la vita del Fondo; l'Assemblea dei delegati rappresenta, infatti, l'organo deliberativo, formata da sessanta componenti dei quali metà in rappresentanza dei lavoratori e metà in rappresentanza delle imprese. Tra i suoi compiti l’Assemblea elegge i componenti del CdA e del Collegio dei Sindaci, approva il bilancio e delibera le modifiche dello Statuto.